İşsizlik Sigortası Şartları

İşsizlik sigortasından yararlanmak için bir takım koşullar bulunmaktadır. Öncelikler kendi kusurumuz olmadan ve işten çıkarılmış olmamız gerekir. Detaylı şartlar aşağıda açıklanmaktadır.

İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA ŞARTLARI NELERDİR?

İşsizlik sigortası kapsamında bir işyerinde çalışırken; çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru haricinde işini kaybedenler; hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak ve hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen ya da elektronik ortamda www.iskur.gov.tr portalı üzerinden başvurarak iş almaya hazır olduğunu bildirmek koşulu ile işsizlik sigortası hizmetlerinden yararlandırılmaktadır.

» İşsizlik Sigortası

İşsizlik Sigortası Şartları
İşsizlik Sigortası Kanunu
İşsizlik Sigortası Başvuru
İşsizlik Sigortası Sorgulama
İşsizlik Sigortası Nedir?
İşsizlik Sigortası Hesaplama

Kategori: İş ve Kariyer /İşsizlik Sigortası Şartları