İşsizlik Sigortası Şartları
İşsizlik sigortasından yararlanmak için bir takım koşullar
bulunmaktadır. Öncelikler kendi kusurumuz olmadan ve işten çıkarılmış
olmamız gerekir. Detaylı şartlar aşağıda açıklanmaktadır.
İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA ŞARTLARI NELERDİR?
İşsizlik sigortası
kapsamında bir işyerinde çalışırken; çalışma istek, yetenek, sağlık ve
yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru haricinde işini
kaybedenler; hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim
ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün
süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak ve hizmet akdinin
feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen ya da
elektronik ortamda www.iskur.gov.tr portalı üzerinden başvurarak iş
almaya hazır olduğunu bildirmek koşulu ile işsizlik sigortası
hizmetlerinden yararlandırılmaktadır.
» İşsizlik Sigortası
İşsizlik Sigortası Şartları
İşsizlik Sigortası Kanunu
İşsizlik
Sigortası Başvuru
İşsizlik Sigortası Sorgulama
İşsizlik
Sigortası Nedir?
İşsizlik Sigortası Hesaplama
Kategori:
İş ve Kariyer /İşsizlik Sigortası Şartları